● 政法女干警既有能撑起平安法治建设“半边天”的担当，又有“百炼钢化为绕指柔”的坚韧，她们将女性细腻独到的特质融入政法工作，为公平正义添砖加瓦，为万家和谐奋斗不懈，为民生服务孜孜不倦

● 女干警是浙江政法队伍的重要组成部分，在推进新时代平安浙江、法治浙江建设中发挥着十分重要的作用

● 如何平衡好工作与生活，是所有政法女干警一生探寻的议题

□ 法治日报全媒体记者 王春

□ 通讯员 吴攸

政法女干警既有能撑起平安法治建设“半边天”的担当，又有“百炼钢化为绕指柔”的坚韧，她们将女性细腻独到的特质融入政法工作，为公平正义添砖加瓦，为万家和谐奋斗不懈，为民生服务孜孜不倦……

政法女干警作为职场女性的组成部分，生病、生娃、生活等以“生”为首的问题同样困扰着她们，加上职业特殊性，又比普通职场女性面临更多难题。

在第111个三八妇女节到来之际，《法治日报》记者深入一线采访，调查浙江政法女干警的工作现状，同时辅以问卷调查形式，选取政法系统249名女性工作者，覆盖公检法司等系统，记录所见所闻、所思所感和所需所盼。

浙江省委政法委队伍建设指导室主任童红武在接受《法治日报》记者采访时介绍，女干警是浙江政法队伍的重要组成部分，在推进新时代平安浙江、法治浙江建设中发挥着十分重要的作用。作为省委政法委统筹推进政法队伍建设的职能部门，我们将更加重视加强女干警队伍建设，支持女干警更好地发挥独特优势，在不同的岗位上建功立业。与此同时，我们也将会同有关部门努力为女干警提供更多关心和保障，促进女干警队伍健康发展，为服务保障“重要窗口”建设作出新的更大贡献。

政法女干警数量增加

“她力量”让司法有温度

数据显示，截至2020年末，浙江省政法系统约有2.3万名女干警，占比约为18%，而在法检系统女性占比更高达40%。

女性工作者比例逐年上升，重用女性趋势自然形成。

一头干净利落的短发，干起工作来风风火火，1995年出生的万琦，从内勤转岗成为长兴县公安局雉城派出所打击中队民警。为捣毁一个卖淫窝点，她每天只睡4个小时，敬业执著劲，让男民警连竖大拇指。

长兴县副县长、公安局局长盛红卫说：“我们就是要揭掉女性民警身上的内勤标签，告别受保护时代，将女民警提到领导岗位上，给她们压担子释放潜力，每个人都可以干得出彩。”

在江浙沪海拔最高的派出所——丽水市庆元县公安局百山祖派出所，艰苦的工作丝毫没有减弱刘琼的工作热情。作为丽水唯一一名女所长，刘琼带着所里民警奔走在创建枫桥式公安派出所的路上。据她介绍，“1138”不仅是派出所驻地海拔高度，更是大家打造的“1138红绿融合”警务模式，“所长就是要把本职工作做好，服务好辖区群众，群众满意是最大的快乐”。

邬海珍是浙江省公安厅新成立的巡特警总队首任女政委，总队2019年成立之时正值新中国成立70周年大庆安保关键阶段，她既要做好“贤内助”，也要当好“领头雁”，一边落实总队的办公设施、政工党建、门户网站等繁杂工作，一边还要支援前方对接协调、工作材料、经费保障等大量支撑，有力保障了特警实战演练的圆满成功。

“你长得一点也不像特警啊！”昔日老领导的调侃，更加激发邬海珍带好这支忠诚铁军的动力。她认为，这支2万多人的刚强队伍，更需要柔性管理。建机制，练技能，树典型，展形象，做好润物细无声的思想政治工作，让“警中尖刀”磨得更快，守护平安更有力，服务人民更贴心。

女特警优势明显，特警排练时难免会发生肢体冲突，女性就能发挥柔性调和作用；执行任务时，女特警身形更具有隐蔽性，受警队欢迎。最近女特警招聘，33人竞聘一个岗位。

在调查中，10.84%的调查对象每天工作时间低于8小时，74.7%的调查对象工作时间在8-10小时，11.24%的调查对象工作时间在10-12小时，仍有3.21%的调查对象工作时间在12小时以上。

法治的严肃权威，在政法女干警的创新实践中，变得刚柔并济，更具司法温情。

乌黑长发、笑意盈盈，老朋友“春燕”来了！在当选CCTV2020年度法治人物后，不久前她又入选《法治日报》2020年度法治人物。章春燕是湖州市人民检察院第六检察部主任，从检15年始终坚守在刑事检察、未成年人检察第一线，办理各类案件1500多件，涉案人数2000多人，适用法律准确率100%。她深耕未检工作，创设“春燕工作室”，寓意“春风化雨、雏燕归来”，涉案未成年人迷途知返重新回到人生正常轨道，这是让她最欣慰的事。

文章来源：《法制博览》 网址: http://www.fzblzz.cn/zonghexinwen/2021/0309/598.html

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